Buscar la mejor forma de digitalizar todos los procedimientos relacionados con formaciones, funcionamiento, organización y ejecución de las distintas tareas en el punto de venta. Por otra parte, Scalpers necesitaba que todos sus empleados tuvieran acceso a la misma información para, de esta forma, poder unificar conceptos y hablar un mismo idioma entre todos los departamentos de la empresa.
En Evolbe creamos un módulo «Comunidad» que no solo incluía las formaciones para los empleados de Scalpers con sus correspondientes exámenes, sino que, además lograba centralizar y unificar conceptos e información relevante de la industria en general y de la empresa en particular. Con este módulo evitamos desplazamientos innecesarios optimizando el tiempo de todos los colaboradores y reducimos considerablemente la pérdida de información y la desconexión entre las distintas áreas de la empresa.
Descubre cómo Evolbe mejora el control de tu negocio, integrando perfectamente la administración de recursos humanos, optimización de operaciones y fortalecimiento de la comunidad, todo mientras maximizas tu tiempo y simplificas tus esfuerzos.
